CA (사내 변화관리자) 역량강화

인하우스 담당자의 올바른 개념 정립과 관점이 중요합니다.

변화관리 담당자의 KASH (지식, 태도, 스킬, 습관)를 실천해보세요.

애자일 조직문화 방법론

조직을 좀 더 민첩하고, 협력적이며, 혁신적인 문화로 만들어보세요.

애자일 조직화/인간관/리더십/방법론을 배웁니다.

고성과를 만드는 '요즘 리더십'

'이 시대 필요한 관리자'가 될 수 있는 용기와 방법을 제안합니다.

Case Study, 토론, 퍼실리테이션 기법으로 진행됩니다. 

공직사회 조직문화 리더십

변화를 선도하고 국민과 소통하는 공직사회 리더십,

공익을 중심으로 혁신하고 개선하는 공직문화 리빌딩을 돕습니다.

원팀 워크샵

혼자서만 잘할 수 있는 일은 없습니다.

상호작용의 퀄리티는 제품과 서비스의 퀄리티로 이어집니다.

조직문화 디자인 워크샵

뜬구름 같은 조직문화를 시각화하세요.

디자인 캔버스로 우리 조직의 문화를 정의하고 정렬하고 개선합니다.